Index égalité professionnelle Femmes-Hommes pour l'année 2026 au titre des données 2025
ePackPro : 85/100
- Indicateur écart de rémunération entre les femmes et les hommes : 35 points
- Indicateur écart de taux d’augmentation individuelle entre les femmes et les hommes : 35 points
- Indicateur pourcentage de salariées augmentées dans l’année suivant leur retour de congé maternité : 15 points
- Indicateur nombre de salariés du sexe sous-représenté parmi les 10 plus hautes rémunérations : 0 point
Nos valeurs
Des valeurs qui guident nos équipes
Nos collaborateurs, partenaires et clients partagent fièrement des valeurs qui stimulent l’innovation en cuisine : adaptabilité, respect et responsabilité.
Adaptabilité
L’adaptabilité est la preuve que nos solutions répondent aux besoins de toutes les cuisines, en restant à la pointe des tendances de l’industrie.
Respect
Le respect favorise des relations positives et donne la priorité à la sécurité alimentaire.
Responsabilité
La responsabilité garantit des produits et services de haute qualité et fiables.
Et si on se rencontrait ?
Chez ePackPro, nous développons une solution digitale qui transforme le quotidien des professionnels de la restauration.
Chaque équipe, qu’elle soit produit, tech, support ou commerciale, agit directement sur l’amélioration de la sécurité alimentaire. Ici, vos idées ont un effet réel et visible.
